截至上半年，全行资产总额达3.06万亿元，实现净利润126亿元。
新时期，北京银行紧密围绕“服务实体经济、防控金融风险、深化金融改革”三项任务，强化党建引领，依法合规经营，加快数字化转型升级，加强全方位风险管控，扎实推动全行各项业务高质量发展。
根据发展需要，北京银行现诚邀优秀毕业生加盟，共创美好未来！
招聘机构
总行本部、北京地区分支机构、天津分行、上海分行、西安分行、深圳分行、杭州分行、长沙分行、南京分行、济南分行、南昌分行、石家庄分行、乌鲁木齐分行、青岛分行、宁波分行、无锡分行、延安分行、南通分行、中荷人寿、北银消费金融、中加基金、北银金融租赁、北银金融科技。
招聘岗位
1、总行本部：管理培训生、信息科技岗、信用卡中心岗位。
2、境内分支机构：
分行：管理培训生、综合营销、运营支持、金融科技；
中荷人寿：财务、法务、精算、投资、科技类等岗位；
北银消费金融：管理培训生、金融科技；
中加基金：投资、风控、会计、营销、科技类岗位；
北银金融租赁：营销、风险、综合类岗位；
北银金融科技：软开、运维、产品经理。
详细岗位情况请见各招聘机构公告
招聘对象
管理培训生：应届硕士研究生（含）以上学历、境内高校最高学历毕业时间为2022年1月1日-2022年7月31日；
其他岗位：应届本科（含）以上学历、境内高校最高学历毕业时间为2022年1月1日-2022年7月31日；境外高校最高学历毕业时间均为2021年1月1日至2022年7月31日。
专业范围：信息技术类、理工类、数学统计类、经济金融类、财务会计类、管理类、人文社科类等相关专业，鼓励有理工科教育背景的毕业生积极报名。
应聘条件
1、诚实守信，遵纪守法，品行端正，无违规违纪行为及不良行为记录；
2、成绩优异，综合素质高，具有较强的学习创新能力，沟通能力，分析判断能力及团队合作能力；
3、身体健康，具有较强的适应能力，能够承担一定的工作压力；
4、认可北京银行的企业文化，具有较强的责任心，良好的心理素质及服务意识；
5、取得相应的外语水平证书；
6、符合北京银行亲属回避制度的规定。
报名须知
1、本次招聘面试、笔试、体检等相关信息、均通过手机短信另行通知、需确保提交的手机号码有效无误并及时关注；
2、应聘者应对申请资料信息的真实性负责、如与事实不符、将取消应聘资格；
3、在招聘过程中北京银行不会向应聘者收取任何费用、请提高警惕、谨防受骗；
4、报名截止日期：见各招聘机构公告。
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来源链接：
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